Vložit kód Přihlásit se

výběr zaměstnanců



Máme pod kloboukem
Kde sehnat nové talentované zaměstnance? Otázky, jak aktivovat studenty k hledání práce, jak zlepšit jejich následné uplatnění, a jak mezi nimi vybrat ty pravé pro firmy hledající zaměstnance, to vše řeší pan Jiří Folta pracující v Red Hat. Tato firma mimo jiné aktivně spolupracuje s Masaryko... více

Výběr nových lidí je zábava
Stál za vznikem webového portálu Slevomat.cz – a přesto, že jde dnes o velmi prosperující firmu, Tomáš Čupr jde dál, do nového projektu. V příspěvku se mimo jiné dozvíte, jak vybrat perspektivního zaměstnance, jak uvolnit atmosféru ve firmě, a jak nenarušit integritu fungujícího týmu.

Co očekávám a musím udělat jinak
Iniciativa je, když děláte to, co máte, dobře a nikdo vám to nemusí vysvětlovat. Krize není nová věc, ta už dlouho trvá, máme ji v hlavě. A dobrý byznys partner? Musí skvěle znát svůj produkt – věc, kterou prodává – a neměl by dát na to, co se píše a říká, ale na to, co vidí: v hlavě musí mít pla... více

Přicházejí se změnou pracovního trhu nové hodnoty?
Příspěvek v anglickém jazyce. Po kapitalismu přichází talentismus a k lidem je třeba přistupovat úplně jiným způsobem. Globální ekonomika, strategie, talent ve světě, sociální struktura. Další zajímavé ukazatele na zamyšlení z Číny, Ameriky i EU v podání Davida Arklesse, President of Corporate... více

M. Snopek, J. Procházka: Jak získat náskok po promoci?
Jedna pracovní pozice – několik desítek či set uchazečů. Životopis a motivační dopis jsou rozhodující, ale pouze v první části přijímacího řízení. Šanci zúčastnit se ústního pohovoru, kde můžete prokázat své kvality, nedostane každý. Čeho si personalisté firem v životopisech všímají? Co můžete ud... více

Práce pro nevidomé? Ano, i to je možné!
Marketa Petříčková ze společnosti Advantage Consulting vystoupila na konferenci Profesia days 2013 se svým příspěvkem Práce pro nevidomé? Ano, i to je možné!

Vidoedotazníky - nový trend v náboru zaměstnanců
Michal Dlouhy ze společnosti LMC vystoupil na veletrhu HR days 2013 se svým příspěvkem Vidoedotazníky - nový trend v náboru zaměstnanců.

Nábor v IT aneb jak správně otestovat IT specialistu
Hana Silovská ze společnosti ASSIST a Zdeněk Dubnický ze společnosti Renault TaskForce a ASSIST vystoupili na veletrhu HR days 2013 se svým příspěvkem Nábor v IT aneb jak správně otestovat IT specialistu.

Předurčeni k úspěchu
Marta Fabiánová ze společnosti T&CC s.r.o. vystoupila na veletrhu HR days 2013 se svým příspěvkem Předurčení k úspěchu.

Nedostatek lidí s potřebným profilem roste a bude hůř
Jiří Halbrštát ze společnosti ManpowerGroup vystoupil na veletrhu HR days 2013 se svým příspěvkem Nedostatek lidí s potřebným profilem roste a bude hůř.

Talent Link
Michal Kankrlík ze společnosti IVITERA vystoupil na veletrhu HR days 2013 se svým příspěvkem Talent link.

Fórum Industriale: Jan Marinov
Jan Marinov vystoupil se svým příspěvkem na konferenci Forum industriale v Praze.

Personalistika na rovinu
Jak vás vnímá personalista a co vám na rovinu neřekne? Pro směřování firmy nejsou důležití jen vrcholoví manažeři, nezbytnou součástí dobře fungujícího a úspěšného podniku je totiž člověk v pracovním procesu s potřebnými předpoklady, schopnostmi a dovednostmi. A získat takového člověka není tak j... více

Václav Muchna
Václav Muchna - generální ředitel společnosti Y Soft vystoupil na konferenci MotivuP se svým příspěvkem: Globální start-up na X-tý pokus

... více



Miroslav Trnka - Růst firmy a zaměstnanci
Miroslav Trnka, zakladatel společnosti ESET, vystoupil na konferenci MotivuP Příběhy růstu a inspirace se svým příspěvkem Růst firmy a zaměstnanci.

Jak vypsat výběrové řízení na web
Tipy a triky pro zadavatele webových projektů. Co všechno potřebujete vědět, pokud chcete vypsat výběrové řízení na svůj nový web nebo alespoň správně oslovit vhodného dodavatele.





Jak myslet jinak (Změna perspektivy)
Virtuální kurz
Cena kurzu: 275Kč (bez DPH)

Zpětná vazba
Virtuální kurz
Cena kurzu: 275Kč (bez DPH)

Jak číst zprávu z AC/DC
Virtuální kurz
Cena kurzu: 275Kč (bez DPH)

Outplacement
Virtuální kurz
Cena kurzu: 825Kč (bez DPH)



Agentura Motiv P používá na svém webu www.MotivP.com soubory cookie. Používáním webu vyjadřujete souhlas.